BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Forventninger til dig, som medarbejder i et fast tværfagligt, selvstyrende team
I Kolding kommune har vi søgt og fået puljemidler til at udvikle og afprøve en model for faste teams i ældreplejen. Det faste team skal give et mærkbart fagligt løft til hjemmehjælp og sygepleje og styrke en fælles faglig indsats, som bygger på relationer. Målgruppen for det faste team er borgere med demens og deres pårørende. Det er målet, at borger skal opleve tryghedsskabende stabilitet, forudsigelighed gennem kontinuitet og tillidsfulde relationer i den hjælp og pleje som de får, ved at de får hjælpen fra færre medarbejdere.
Konkret vil du som medarbejder få mere indflydelse på din arbejdsdag og skal være indstillet på, at deltage aktivt i udvikling og afprøvning af en model for faste teams, sammen med de ledere og medarbejdere som skal indgå i det faste team.
Derfor søger vi SOSU hjælper og assistenter med en ansættelse på min 30. timer, som synes det kunne være spændende og lærerigt:
- At arbejde primært med borgere med demens og deres pårørende
- At yde hjemmehjælp og sygepleje i tæt samarbejde på tværs af fagligheder
- At aktivt medvirke til udviklingen og afprøvningen af en model for faste teams
Vi arbejder ud fra Senior-, Sundheds- og Fritidsforvaltningens vision: "Selvværd og Sammenhæng i alt hvad vi siger og gør".
Det betyder, at vi koncentrerer vores arbejde omkring de 5 leveregler, som er:
- Tal et sprog alle mennesker forstår
- Alt inden for din "radar" er dit ansvar
- Det er borgerens plan/aftale
- Sæt fællesskabet i spil
- Gå borgeren i møde
Vores vision og leveregler giver nogle gode og forståelige rammer både for medarbejdere og borgere. Du kan læse mere ved at klikke her
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til:
Du er også velkommen til at kontakte Hjemmehjælpsleder Karina Filtenborg på tlf. 24755143 for at høre mere om stillingen og hvem vi er.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Løn: Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Søg stillingen".
Ansøgningsfrist: 17. december 2023.
Ansættelsessamtaler: afholdes løbende.
Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=647ddc8f)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kolding Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: deltid (8-35 timer ugentligt)
-Arbejdsgiver:
Kolding Kommune - Hjemmehjælpen City, Bredgade, 6000 Kolding
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 17-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5950923
