BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Arbejdssted: Intern Byg, By- og Fællesforvaltningen, Nytorv 11, 6000 Kolding.
Arbejdstid: 37 timer pr. uge med flekstid.
Ansættelsestidspunkt: 1. juni 2024.
Hvad kan vi tilbyde:
Er du en erfaren projektleder med succes fra kommunale udviklingsprojekter har du nu chancen for et spændende job i en 3-årig projektansættelse. Projektet er nystartet og du kommer til at deltage i projektetableringen.
Kolding Kommune har igangsat udviklingsprojektet "Bæredygtige Kvadratmeter", som skal realisere en reduktion af bygningsmassen og frigøre bygningsdriftsomkostninger, så der kan omprioriteres til fordel for fremtidens velfærd og Kolding Kommunes klimamål.
Der skal fokus på de bygninger, der anvendes til de borgernære aktiviteter. Der skal arbejdes med multiudnyttelse af lokaler, og værdien af at samle flere funktioner i større enheder skal fremmes.
I udviklingen af løsninger skal der være fokus på helhedstænkning og realisering af både kvantitative og kvalitative delmål. Udvikling af dialog og fællesskab samt vægt på meningsskabelse for institutionsledere og brugere er vigtigt.
Stillingen er placeret i By- og Fællesforvaltningen, hvor du vil referere til chefen for Intern Byg og få kontor i centrum af Kolding, hvor du bliver en del af det dynamiske faglige miljø i Intern Byg.
Funktioner:
- Din opgave bliver at drive projektet frem i samarbejde med erfarne kolleger og eksterne rådgivere.
- Du skal bidrage til at udvikle ideer og løsninger, som sikrer at flere funktioner kan samles i større enheder
- Du skal understøtte projektformalia, tage initiativ til koordinering og møder, gennemføre workshops, dokumentere løsningsmodeller, indsamle og præsentere data, deltage i projektmodning, udvikle ideer til daglig drift af flerbrugerejendomme herunder at sikre ideudvikling og indflydelse på tværs af forvaltninger og brugergrupper samt sikre implementering af disse løsningerne.
- Projektet skal udvikle tværgående løsninger med fokus på helhedstænkning og realisering af både kvantitative og kvalitative delmål. Udvikling af dialog og fællesskab samt vægt på meningsskabelse for andre forvaltninger, institutionsledere, medarbejdere og brugere er vigtigt.
- Din erfaring med tilrettelæggelse og gennemførelse af komplekse udviklingsprocesser med høj grad af brugerinvolvering kan således foldes ud her.
Kvalifikationer:
- Du har en relevant højere uddannelse og godt kendskab til kommunale organisationer. Kendskab til ejendomsområdet vil være en stor fordel, men er ikke et krav.
- Du er engageret og effektiv, og bevarer overblikket, når du arbejder på flere projekter ad gangen.
- Det er afgørende, at du er god til at kommunikere på flere niveauer – skriftligt såvel som mundtligt, og at det falder dig naturligt at skabe gode relationer.
- Det ligger i din natur at være analytisk, systematisk og vedholdende i din tilgang til opgaver. Du skal kunne arbejde selvstændigt og ansvarsbevidst i et miljø, hvor der ofte er travlhed og krav om selvledelse.
- Gode evner som projekt- og mødeleder.
- Udadvendt, fleksibel og positiv indstilling.
- Trives med et selvstændigt ansvar.
- Kørekort til personbil.
Hvem er vi?
Intern Byg er placeret i By- og Fællesforvaltningen som en del af Plan og Byg, der også omfatter afdelingerne Planafdelingen og Byggesag.
Intern Byg varetager rådgiver- og bygherrerollen i forbindelse med Kolding Kommunes nybyggeri samt forestår bygningsvedligehold og energiledelse af kommunens samlede bygningsmasse på i alt ca. 519.000 m2.
Intern Byg beskæftiger i dag 16 medarbejdere og har igennem de seneste par år håndteret bygge- og vedligeholdelsesopgaver for et større millionbeløb.
Om By- og Fællesforvaltningen
I By- og Fællesforvaltningen arbejder vi for at styrke og udvikle hele kommunen som en attraktiv bosætnings-, oplevelses- og vækstkommune. Vi vil være et skridt foran og skabe positive forandringer og et ambitiøst fællesskab. Her er højt til loftet, frie rammer og dermed rig lejlighed og plads til din faglige og personlige udvikling.
Om Kolding Kommune
By- og Fællesforvaltningen er én af fire forvaltninger i Kolding Kommune, som i alt beskæftiger omkring 8000 medarbejdere. I Kolding Kommune arbejder vi med afsæt i visionen "Kolding – Sammen designer vi livet" og et mindset, vi kalder Borgerens Centrum, hvor vi på tværs af forvaltninger og faggrænser finder de bedste løsninger sammen med og for borgere, virksomheder og andre samarbejdspartnere.
Løn: I henhold til gældende overenskomst og efter reglerne om Ny Løn.
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til:
Stadsarkitekt Michael P. Madsen på telefon 7979 1335 eller via e-mail: micp@kolding.dk
Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Søg stillingen".
Ansøgningsfrist: . 17. marts 2024
Ansættelsessamtaler: 17. marts 2024
Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=a6f58dd4)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kolding Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Kolding Kommune - Nytorv - By- og Fællesforvaltningen, Nytorv, 6000 Kolding
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 17-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6015121
